不想当元帅的士兵不是好士兵，为什么这么多的热处理总工没有成为老板？

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今天想和大家聊聊天，谈谈人生的发展问题。有人说：不想当元帅的士兵不是好士兵。我在企业工作，虽然年轻不到30岁，但是我能让干了一辈子的老工程师刮目相看。能让老板另眼相待！我很喜欢热处理论坛，这儿有太多的高手，太多的总工，太多的教授，太多的高工，太多的技术员！很多人干了一辈子了。。。但是没有什么业绩，照样是工人，很多人又业绩，也不过是总工，每月拿的5000-6000的工资，最高的不会拿到20000以上的工资！小有所乐！我看到他们，就像看到了我的未来，我是一个做技术的，可以毫不夸张的说，我的业绩证明我是优秀的。（至于什么业绩这里就不多说了，林子大了，人多，说不定就有认识的，见面不好看）我在思索：为什么这么多的热处理总工没有成为老板？我是做技术的，但是经历了很多事情以后，我打心眼里瞧不起做技术的（这话不好听，见谅，心里话。）自己努力了那么多，成果那么多，老板给的连所创造价值的千分之一都不到，我们为什么守候这最后的鸡肋！？很多人都是高工了，我想问一下，为什么这么多的总工没有成为老板？人得知识，创造的价值和收入是不是正相关的？为国为民的话就别说了，听多了！

archmage

一条生产线 200W  所以很多压二代 没做热处理    房价高 物价高 很多高工怕失败 所以年纪一大也没了年轻的激情了

年轻的没钱 没资历   年长的没激情！

大虫

看了楼主发的帖子，有点感触，谈谈自己的体会和看法。
    你热处理毕业工作两年，在河南南阳的一个热处理厂从技术转到做业务，不到三十，甚至我估计不到二十四五，很上进，很用心，在你的区域内，已经小有成就，顾盼四周，空间太小，不够支撑你的梦想，放眼论坛内外的现实，目前国内热处理技术人员的报酬显然也无法实现你的抱负，念及此处你不禁感概万千，唏嘘不已....
        且慢唏嘘，且慢悲观，且慢打心眼里瞧不起做技术的人。
    我比你年纪大一些，刚过了30岁，我不是一个热处理工艺技术人，但我所见到的很多老板就是技术人员出身，当然更多的是销售与技术人员合伙。我身边就有几个认识的朋友，很有意思。
    A君，热处理专业出身，后分配到某国企上班，热处理车间的干活，后来如楼主一般不甘心埋没了一身的抱负，后创立某五金厂，做某类型刀具，其中此类产品主要由材料及热处理决定性能，此君不善言谈，衣着随意，但抓住了核心，企业上亿规模。
   B君，某国企生产到工艺到管理的经历，后与朋友一起合作开厂，1年内，企业合伙人散伙，大怒之下自己接下烂摊子，做轧辊，5年内，从亏损到盈利近千万，此位仁兄本事了得，善于化腐朽为神奇，用一些老旧设备加上建筑工为基础的工人，做出让高工、专家大为不解的高性能产品。关键在哪里？在热处理技术。
   C君，国企电工出身，技术人员啊，然长袖善舞，善于抓人生中的一些机会，目前企业每年10几亿的产值，马上上市，同时其人本身出书若干（不是扯淡类的，乃是大学单片机教材），两年内必定入选中国工程院成为院士。
    让我们把眼睛再放宽点，万向的鲁冠球是个打铁出身，可算是个技术人员，BYD的王传福是研究电池的技术人员出身，百度的李彦宏不过也是个编程的技术人员(不过我很讨厌此人及此公司），谷歌的两位老板更不用讲，全是编程技术人员出身，金融企业内部的合伙人出身是数据分析技术员的更是数不胜数....，由此可见，在从机械到汽车，从网络到金融，技术人员出身的老板数不胜数，所以热处理人员断不可妄自菲薄，心浮气躁，自觉如鸡肋一般。
    在一个低质量竞争的行业，在一个经济水平还比较差的的国家，在一个社会道德及文化还处于比较低阶段的社会，一个人的成功可能标准很简单，那就是有没有钱，一个人成功的原因可能也很简单，胆够不够大，心够不够黑，资源够不够丰富。
    但这个世界在进步，进步有几点，1、公平、公正、透明的环境 2、知识就是力量。做企业的人都知道，现在还想靠坑蒙拐骗来做工业是不可能的，或者现在还停留在只靠吃喝嫖赌来拉业务保生存也是不可能的，一个企业的核心竞争力在于他的商业模式，在于提供的产品及服务的高品质及便利性，以上两者带来的差异化才是一个企业生存的根本，而这两者都要依靠人。
    很多人有误区，某些人以为只靠资本及好的商业模式就OK，万事大吉，其实不然，这年头最不缺的就是钱，商业模式也可以复制。同样某些人也以为只要的我的质量好，就不愁没生意，却不知现在的世界是生产力过剩、产品过剩、信息泛滥的世界，同时还是快鱼吃慢鱼的世界，再好的东西不会传播不会推广也是枉然。
    所以，有资本及懂管理的不要对技术、对创新充满了蔑视，必须尊重及运用知识，须知现在搞得大家五迷三道的苹果公司就是工程师文化的公司，其核心竞争力之一就是其工业设计及触控体验。
    同样做技术人员应该也必须明白技术最终是要为人服务的，脱离市场的技术是不能成为技术的，一个企业的成功除了外部大环境好之外，还必须要有足够的内部资源将外部资源与内部资源对接，这个世界有着自己的价值链，一个企业内部也要有合理的价值链。
    不讲太虚，再简单点，与楼主及热处理技术人员共勉，企业走向合伙制走向公众化是必然的，但这种机会是留给有准备有能力的人，不浮躁，不悲观，从现在起，就做好自己的老板。

寒_亦

我不怎么支持楼主的观点，热处理总工与当老板是一种什么样的联系呢？热处理总工就一定有条件或有能力当老板么？各人的背景、条件、能力、勇气、志向及所处的环境等等因素不同，创业只能是给有条件或有准备的一小部分人的。对于大多数人来说，并不一定有必要去刻意给自己定位这种有距离的位置和方向，楼主也大可不必为别人而惋惜和感慨。只要能找准自己的位置即可。我们公司有个热处理工程师，他自己早年开了公司的，年销售额也在两三千万，干了几年交给老婆打理，然后回来又搞热处理，一个月几千块钱的工资，又苦又累。你会不会说他脑子进水了？
另外“不想当元帅的士兵不是好士兵”并不是放之四海皆准的真理，它只适用于在一个特定环境中，所有的事情是需要辩证的看待。楼主年轻有为，既然有这份雄略，大可放手去为之努力。

黑马王子

看了楼主和大虫的帖子，很有感触，认同大虫和楼上的分析。另外，我觉得在热处理行业，从“总工”到“老板”是一个大范围到小范围的单向聚集过程。确实很多总工没有成为老板，但是，一个企业要想做大做强（国企除外），老板（们）中肯定要有至少一个非常懂技术的（类似总工级别）。同理，不是所有的士兵都能成为元帅，但，元帅也是从士兵一步步成长起来的（其实总工和老板的差别与士兵和元帅的差别不是很有可比性）。

sochi

大虫这句  就做好自己的老板，其意深希望楼主能体会   加上一句，老板好当吗？

毛泽东军事才华比林彪，粟裕强？

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回复 3# 大虫


    其实，真正有本事的人是可以从技术向管理转化的！自己可以做老板，干嘛非拿老板赏的那点鸡肋！在我的行业里，在热处理的行业里，我们可以做的很好！我有时候在想，我干了一辈子不就是个总工程师加副厂长吗？！老板好不好当？我不知道，我没做过！技术员好做不？有人说：搞技术，难！我说：搞技术，容易！在我的企业里，我一个人，帮他们一群！我干两年，顶他们干一辈子！绝非吹嘘，我是做出来的。我能让我的竞争对手感到前所未有的强大压力！人说：木秀于林风必摧之！我干的很郁闷，领导赏识，但是下面的人就不好说了，我干两年，顶他们干一辈子！这样，我就把所有的技术人员都得罪了！在企业，做得好了就是罪过啊！我现在明白，很多事情不能干的太快！要会拖。。。这件事情我能一天干完的，我要拖十天，能十天干完的，我要拖半年！拖啊。。拖啊 。。拖得我的激情都没了，我在想：事情可以拖，我的青春能拖吗？我还很年轻，从大学毕业，到参加工作，我经历了很多事情！进一步让我看透了社会的本质！我真的不想干了，到哪个企业不都是这样吗？我的性格，能力，环境，老天爷只给我一条路走，那就是当老板！我看不起做技术的，不代表我不尊重他们的人格，只是有时候觉得他们的想法有问题！他们年轻的时候，前怕狼后怕虎，一说就是：我要是干不成怎么办？我今天说一句：我要是干成了怎么办？！我小时候种地的时候就知道可能不会风调雨顺，难不成我就不种地了？可以这样说，我拿的的工资，不比各位高工低，但是温水煮青蛙，能把它煮没了！我虽年轻，但是我看到了人世间的坎坎坷坷。树挪死人挪活。。。换条路，我相信会更好！ 谢谢你！

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回复 6# sochi


    老板好不好当，我不知道，想不想当和好不好当是两个概念！我现在发现，老板也是人！他和你我一样，也是有血有肉的人！他也会说：做技术的不容易！关键是：他成了老板，我们可能连总工都不是！有些高工拿的工资，连我的多都没有？干个毛啊！

申兴一

我们大虫就是大老板

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回复 5# 黑马王子


    老板一年3000万，总工8万！有可比性吧？你我都是社会中的人，你可能会说我现实，我也是人，也会娶妻生子，也会上有老下有小，也会坎坎坷坷，你没有钱，当总工管啥用啊！说实话，这些总工三年的工资就能让自己做老板，而且只要自己有能力，收入绝对不会比企业少！只可惜，当他们当到总工的时候，已经没有心当老板了！他们的心被奴化了！我说的话可能很尖锐，见谅！

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回复 4# 寒_亦


    谢谢你的回复和祝福，顺祝平安！

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回复 3# 大虫


    我对技术和创新从来都是敬畏的！我深深地认识到，企业的技术创新和进步的战略意义！我也脚踏实地的去进行企业的技术创新，我攻克了两项同行业中的国际先进工艺，靠着技术的创新，企业能突飞猛进的发展！技术是质量之根，创新是技术的灵魂！

sochi

种地的时候就知道可能不会风调雨顺，难不成我就不种地了  温水煮青蛙，  好！

，我干两年，顶他们干一辈子！   过！

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回复 13# sochi


    好像这话挺狂妄的，但是我做到了，咱不用讨论这话的真实性，我也不可能把证据拿给你看，讨论是没有价值的。关键是：为什么这么多的热处理总工没有成为老板，我不想当高级打工仔。

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回复 2# archmage


    加工费也高！

一刀

地球上只活着两种人:老板和工人!

ZX771

回复 1# 243576617

按照你的逻辑当了热处理企业老板或其它什么老板才是“元帅”，干技术无论是技术员还是总工充其量只是个“兵”。对吧！而且只要你没有当上老板即便是总工又如何？还不就是个兵吗。是这个意思吧。
同你说技术就是技术，就是“兵”！这个论坛就是我们这些兵谈兵事练武的地方，不是讨论如何做生意当老板的场所，从你的口气上看你根本就不是一个兵嘛，混到这里干鸟啊。你这个“准元帅”不适合在这里学瞄准练刺刀，既辛苦又不赚钱。还是到别处去研究讨论如何带那些不想当元帅的、或当不上元帅的兵嘛，自己走远点吧！

sochi

好像这话挺狂妄的，但是我做到了

回复 1# 243576617     有可能有几件事你是做到了  但我仍坚持   顶他们干一辈子！   过！
是的， 有一些人业务上一辈子没干出什么，干出一些的也没什么太了不起  （注意  太）

sochi

老板一年3000万，总工8万！有可比性吧？  也有老板一年亏本好多万，总工稳拿XX万！有可比性吧？

我们大虫就是大老板  和一年3000万的比，大虫就是小老板

中心试验室

楼主的话，简直是垃圾，没有一点包容性。你有能力？是哪方面的？就算你会热处理技术？那你会厨师做菜不？不是让你365行技术都要会的意思,而是思想上应该有包容性，能海纳百川。你贬低其他人，你又算个啥子？就算是你是个啥子？即便是个主席，或者你工资够高，钱找的够多，与我何关？
我有我的选择，我的生活。
你的金钱论成败论英雄的观点也太狭隘了。
人生什么才是最重要的？终极意义？你不要跟我说当老板，找大钱