招聘热处理领班，技术员
1、具有较深的热处理专业知识及经验。2、能够掌握、运用各种工艺方法解决实际出现的技术问题。
3、经培训具有现代企业管理意识、质量意识、成本意识、创新意识、团队意识和综合管理能力，具有较高的管理组织、决策及分析判断能力和较强的沟通协调能力。参加职务培训，并获得任职资格证书。
4、工作三年以上，并且在技术岗位任副职两年以上。通过经历，总结经验，熟悉热处理各种加工工艺，掌握车间各种加工工艺，掌握公司各种技术状况。 楼主，公司网址不对啊 现在搞热处理待遇怎么样啊，我主要是学模具钢
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