关心咱热处理行业的发展前景
现在很多先进设备技术是引进来了,可是设计理念却还是原样,可惜!我们与沈阳某公司合作,定做3台真空炉,制造前我们将所有的细节已经解释很清楚,可是到最后设备验收时,还是问题百出,问为什么有这样/那样的问题,如果按照我们事先的方案来做是不可能有问题的,.可是他们却说,我们的方案是很好,但是很费时间,而且设备加工困难.无语啊!国家11个5年计划里针对热处理设备也有涉及,多么希望咱们自己制造的设备也可以符合自己的要求!
各位对咱热处理行业的发展前景及发展方向有什么看法,请各抒己见! 热处理前景广阔，市场很好。但是国产的设备差距较大，特别设计的气氛控制，问题更多。很多没有外国技术背景的公司制造的多用炉、连续炉基本不能当作气氛炉用，只可以作为电阻炉用。原因嘛，国产设备没有技术根基。热处理设备的门槛低，鱼龙混杂。但是，国产的真空炉基本过关，向机电所、211、华海的炉子都可以。 什么样的设备干什么样的活,根据不同的材料而定,只要是适合的就是最好的.
(热处理行业的发展前景)我的具体看法
纵观我国热处理发展史，初期从苏联援建的156个大型企业建成后，才有初具规模的热处理车间，之前国营厂、各高校专家学者、先辈用劳动换来成果，当今民营企业如何运用人才、引进先进技术、提高产品质量、开创事业。前者为热处理行业发展奠定基础，后者为热处理行业发展代来竞争动力。热处理发展前景受多方面因素影响：1、人才：不少开有热处理学科的学校现在都把热处理纳入材料学科，选择热处理专业学习的同学很少，专业已经有开不了课的窘迫境界。（热处理一线环境恶劣，劳动强度大，工资并不高）是学生减少的主要原因，包括应届毕业生一线实习后也不愿留下，可是如果没有一线的经验又怎样能把理论知识和实践经验结合。没有人能不经历一线生产阶段就直接成为真正有“料”的工程师或企业所需要的人才。这就需要21世纪进入或即将进入热处理行业未来的“栋梁”们端正心态。2、管理模式：人性化管理，建立优秀生产技术团队。企业迫切需要为人才提高待遇，定期组织学习，提供优良工作环境，以达到企业和人才和谐相处，共同发展。科学化管理，在初期产品生产经验、数据积累基础上，认真严谨不断分析总结，坚持高品质，低能耗，高效生产原则。引进新技术，更新设备优化生产力。
总结：其他发展因素暂且不谈，人为因素、管理因素可以对目前热处理造成决定性影响。事在人为。。。。。。从一个企业以至整个热处理行业提高核心竞争力。
[ 本帖最后由 huangshike 于 2007-5-6 15:13 编辑 ] 原帖由 huangshike 于 2007-5-6 15:11 发表 http://www.rclbbs.com/images/common/back.gif
纵观我国热处理发展史，初期从苏联援建的156个大型企业建成后，才有初具规模的热处理车间，之前国营厂、各高校专家学者、先辈用劳动换来成果，当今民营企业如何运用人才、引进先进技术、提高产品质量、开创事业。前者为热处 ...
说得不错啊,建议奖励.
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