年底了，跳槽的高峰期到了！

greatmanzhang 发表于 2010-2-2 08:22:55

岁末年初，是跳槽的高峰期，这些时候也是大家最敏感的时候，只要是周围的人有跳槽的，整个单位都议论纷纷。是跳槽or卧槽？不只大家什么看法？

MSN2008 发表于 2010-2-13 21:10:01

这年代有饭吃有地方睡就不错了:'(:'(:L

LCW 发表于 2010-2-21 21:44:03

高热处理难道就这么可悲吗

liu861212 发表于 2010-2-21 21:58:44

我也在苦苦的找工作啊谁能施舍一点啊

xiaomongol 发表于 2010-2-24 11:15:14

现在热处理不是很吃香吗？

stove 发表于 2010-2-24 11:28:27

新闻里也在说用工荒了,跟去年这个时候有了很大反差.

sdust 发表于 2010-2-24 11:38:35

其实，真正缺的是技术型工人。经济危机过后，物价普遍上涨，用人单位不变的薪资对工人们的吸引力在逐步下降。
跳槽有风险，要搞清楚自己为什么要跳槽，谨慎为之。

greatmanzhang 发表于 2010-2-27 09:32:13

sbust先生说的有道理，对于大部分年轻人来讲，跳槽的主要原因就是因为工资低，所以都想找一个工资相对高的单位；而年纪稍大点的人来讲，考虑家庭的因素是跳槽的主要动力，所以这些人跳槽的相对年轻人就少一些。

lph 发表于 2010-2-28 20:50:47

在目前大环境下，慎重啊!

JUNSHI 发表于 2010-2-28 22:13:14

只要技术好不要怕没有工作，老板也不会因为那点工资让你走。会多加点工资给你的。

xuelanghu99 发表于 2010-3-1 07:40:34

我说说新手的看法吧！跳槽主要是要明白自己想要什么，在现在的公司通过自己的努力是否能够得到自己所想要的东西。钱不能代表一切，一个良好的工作环境，一个好的心情很重要。如果工作即不开心，也没有自己想要的东西，就不要犹豫，跳槽！

xzhen2008 发表于 2010-3-2 09:39:44

如果老板实在满足不了个人要求的话，不如趁早跳槽，免得双方都痛苦

多用炉HT 发表于 2010-3-4 12:43:29

用工荒很大一部分是企业在炒作，只是要提高产品价格的一种方式而已。换工作要有自己的长远打算，不能为了一时的小利把自己的职业规划打乱。

龙河之际 发表于 2010-3-4 13:40:17

我是赞成薪金和工作环境提高的条件!至于人情关系那是不可避免的,有一利就有一弊啊!

洗米水 发表于 2010-3-22 21:42:32

我们单位对热处理工就是三等公民，干全公司的活。拿最低的工资。

LCW 发表于 2010-3-23 00:19:47

大部分老板都是如此，除非老板是热处理出身还好些。

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