急聘热处理人才
本帖最后由 JGZ 于 2010-9-15 15:13 编辑热处理技术员（2人）
职位描述：
•负责热处理工艺，作业指导工艺编制；
•工装，工位器具设计；
• 负责热处理工艺过程稳定的质量控制，缺陷的分析和解决
•金相分析及材料光谱分析，及各种硬度计操作
资格要求:
1、22~35岁，男性，本科以上学历，.金属材料、热处理相关专业；
2、两年以上相关工作经验 ；
3、会日语及英语良好者优先；
4、办公软件操作良好；
热处理工长(班长)候补 2人
职位描述:
•齿轮与带轮的热处理作业
•生产现场运营及现场管理业务
资格要求:
1、28～35岁,男性，本科以上学历(中技学历需10年以上技术职位工作经验)，热处理相关专业
2、3年以上热处理现场管理经验
3、有齿轮热处理现场管理经验者优先
4、能理解为培育部下和达成生产现场目标的SQDO管理循环,并有进行过改善活动的经验.
5、性格开朗，具有良好的沟通能力，有一定的管理和领导能力和现场管理经验。
热处理保全工长（班长）候补（1人）
职位描述:
•热处理设备（热处理炉、清洗机、喷砂机）的保全业务及管理
资格要求:
1、25~35岁,男性，本科以上学历(中技学历需10年以上技术职位工作经验)，.机械、机电一体化/电气相关专业
2、五年以上热处理炉维修及管理工作经验
3﹑性格开朗，具有良好的沟通能力，有一定的管理和领导能力和现场管理经验。
※有护照、电工证、叉车证、起重装卸操作证、焊工证等相关证书的请注明。
有意者请将中、英、日（如有）注明应聘职位将简历投递到：jgz_saiyo@jatco.co.jp
如符合要求者我司将通过公司电话及邮件方式于近期通知面试。
谢谢！ 回复 1# JGZ
招备用女将不？
需要懂日语么？ 以上职位全部招聘男性，如果有相关经验的，但不符合上述要求的，也可以先投简历做为人才库储备。
我司的热处理是个新项目，公司也比较新，还是很有发展前景的，希望大家能踊跃应聘。 要金相方面的人吗? 不给日本人打工！ 路程太远， 要应届生不我今年大四金属材料工程专业 8月份不是发了一个招聘的吗？怎么现在还没招到人？ 回复 1# JGZ
热处理到做了十几年的管理!可我不会日语,英语早还老师了!电工证,驾照都有,叉车也会开(没有证,可以去考一个)我现在就在广州!可有机会! 打个工还要说日语，丢不起人！ 回复 9# 杨青海
杨工挺搞笑的，一方面在论坛上叫别人到你那上班，自己却想着跳槽。呵呵 本帖最后由 杨青海 于 2010-9-19 08:52 编辑
回复 11# 默默
楼上,这你就错了!人做事不能这样!我一天没有离开现在的工作岗位,就该做好在一天的所有工作,哪怕是明天走,但是今天你还是这公司的人,你就应该作好今天的工作!!!!这是做人的基本..............也不能说我在招工,就不能找工作啊! 前面的几个帖子招工的再招操作工，招操作工那张红纸在厂门口贴上有多少人报名呀？谁在这里招操作工大家都骂他混蛋， 回复 5# 没事偷着乐2009
坚决支持！ 我很想唱歌，很想唱大刀进行曲。虽然开出来的条件都是按劳动法来的，比中国很多企业都好，但我还是想砍下鬼子的头当尿壶。 本帖最后由 Jeff 于 2010-9-21 10:35 编辑
回复默默
楼上,这你就错了!人做事不能这样!我一天没有离开现在的工作岗位,就该做好在一天的所有 ...
杨青海 发表于 2010-9-19 08:50 http://www.rclbbs.com/images/common/back.gif
同意
在日企干活真不好干哦！
至于日语方面，我这没有学过日语的也能看懂日语的热处理工艺！:lol日语热处理工艺中至少有一半是汉字，虽读法不一样，但意思一样 请问楼上，在日企最难受的是哪方面，怎么个不好干法呢 拒买日本货,拒开日本车,拒应聘日本企业。 这么多愤青 其实日资公司还是不错的管理比较规范