如果你是有德有才的，你要注意无德无才的暗算你！
如果你是有德无才的，你要注意向你身边的每一个人学习！
如果你是无德有才的，你最好找一个流氓当你的老板，或者你自己当一个流氓老板！
如果你是无德无才的，请你高抬贵手，不要暗算你身边认真做事的人！
每一个人在社会上都有自己的定位，正所谓“人在江湖，身不由己”，有时不是个人能力能左右的！
但我想借用一句话：“出来混的，迟早都要还的”！ 成吉思汗 都来了--------欢迎啊！
古人说得好啊！——大胜靠德吧！！！
回复 #41 成吉思汗 的帖子
说得好，是NMG的老乡嘛。 原帖由 成吉思汗 于 2007-5-18 00:12 发表 http://203.171.238.73/images/common/back.gif我个人认为技术人员首先要把自己当成人看，然后才是技术人。如果你把自己当成了神，你会飘起来。如果你把自己当成*，你会被人踩下去。
如果你是有德有才的，你要注意无德无才的暗算你！
如果你是有德无才的，你要注意向你身边的 ...
经典之言呀!!看了感触颇深:victory: 那样的话也太累了点儿。
活的坦荡一点儿、开心一点儿、自在一点儿，只要不害人、不伤人就是了。至于防么----看来也不必的了。一旦发现有人在暗算你，就搞定他老婆或是女儿，让他有口难言，就看你的本事了--------
回复 #45 shaod 的帖子
如果暗算你的就是女人呢？你老兄怎么搞定你说的那些人？你不会告诉我说就搞定她吧？:lol 也可以啊，只要你闭上眼不管她如何了 成吉思汗就是不简单,说话有水平,一会是"*",一会是搞,而且还想搞女人:lol,热处理论坛一会就成妓院了[ 本帖最后由 咪咪 于 2007-5-21 21:28 编辑 ] 有牢骚就发泄一下也无所谓了，总比实际的操练去要好一些了，虽然话说得粗鲁了些，但这是实话呢。
有谁想来霸州和我一起重新创业呢？？这主要是看你的胆量了--------
我正准备重新建立一家专业的热处理加工厂呢，有兴趣地可以和我联系。 你啥企业,说明白点,别耍大牌,没劲. 楼主强啊,黑白通吃。并不是所有人都只对赚钱感兴趣，意识形态不一样，我不是说不对赚钱感兴趣就很高尚，你必须明白确实有的人追求不一样。 我很欣赏你所说的这种人，对这种人我会给他绝对的发展空间，没有哪一家企业是老板自己一个人来创造的。 楼主老兄,有些事是很无奈的,我们这就这一家有热处理车间,老婆孩子在身边,跳槽除非背井离乡,或不干热处理,没办法啦,只能将它当作一个个人爱好,喜欢就行,工资的高低以后再说,能养家糊口就行 哈哈哈哈--------
不要緊的，你在哪裏？可以合作的麽-------
熱處理的發展有它的特殊性——不會有明顯的規模效應。跨地區經營倒是一條路子呢 那要看师兄的管理模式，企业作为一个集体就像一支球队，岗位职责应明确，让每个人知道该干什么，然后知道该怎么干，如果因为上一级指令不清导致执行层工作混乱那样应先理顺管理流程。管理的根本理念在于“将在谋不在勇，兵在精不在多”，我们在工作中管理下层要指令清晰---精谋，针对领导指示要精于细节---谋精。请师兄指正 确如师弟所言！
现在随着劳动力成本的急剧提高，师弟所提最佳。深有体会呢！
回复 #31 shaod 的帖子
哈哈,老板,你太会刺激别人了!开个玩笑!很久没有来了,前段时间我也面试了几个应聘的同行,哎,虽然我是无德无才之人,至少我还有自知之明啊,不敢和老总要多少,够过日子就可以了(是不是有点惰性?),可是他们一开口就是几千啊,我差点被吓得尿裤子!心想,乖乖不得了,高手来了,后来被我一考,连给我做雇员都不够格呢,还想进来?为了顾及同行的面子,还是说"小同志,我这里需要身强体壮的人,我担心你会累垮的!"其实咱那里的设备至少也是半自动化的! 其实就是这样，许多人自以为可以“独当一面”，往往多是些被一叶障目了想法。
我自己从单位出来之前也是这样子的：上百万的设备看一边说明书就敢操作、涉及到上千万的合同样品不要实验过程而直接成品处理，虽然都没有发生过意外，但不敢说不无侥幸啊。后来，自己在其他单位承包了一个停产多年的热处理车间，就为了接一块温控表，竟然反复的检查多次，最后又跑回原单位进行了实际复核，才小心翼翼的打开了空载的开关，成功的了，其实这是为原共产党的企业做过了不知多少遍了的工作呢。
——这就是一种心态。
端正了心态，就可以清楚的看清自己的价值了。 热处理是一个特殊行业，有许多的假行家混迹其中．我见过机械工程师充当热处理工程师；也见到过热处理专业厂的老板自已去谈技术协议的．
机械工程师可充当专业热处理工程师吗？（我跟他交流过，什么叫隔行如隔山？）
一个老板可以自已去谈技术协议吗？不怕你老板多么的能．（我见到协议了，那样的也能叫技术协议吗？）
还有一个是：教会徒弟饿死师傅，一知半解的徒弟可饿死师傅？！
[ 本帖最后由 pentan73 于 2007-6-5 10:09 编辑 ] 原帖由 pentan73 于 2007-6-5 09:36 发表 http://www.rechulibbs.com/images/common/back.gif
热处理是一个特殊行业，有许多的假行家混迹其中．我见过机械工程师充当热处理工程师；也见到过热处理专业厂的老板自已去谈技术协议的．
机械工程师可充当专业热处理工程师吗？（我跟他交流过，什么叫隔行如隔山？）
一个老板可以自已去 ...
同样的感觉。管理要多听专业的意见，如果专业拿不出专业意见只能换人。目前投入的先进设备固化了好多的工艺参数，工程期间技术人员和设备维护人员配合不上，对其一知半解太普遍了。如果技术人员都不了解其工艺原理怎么做工艺？如果设备管理人员不懂工艺原理怎么进行维护管理？目前我们最需要的是复合型专业人员来管理，重点专业人员来搞科研攻关。如果让科学家搞管理只能像个娘们一样斤斤计较失去重点，如果让农民搞科研攻关出来的都是“差不多”，至于差多少他们也说不清。中国式的技术管理太滥了！
[ 本帖最后由 zhangwx90 于 2007-6-5 13:30 编辑 ]