一个工程师的星期天
曾经有一个礼拜天，我将自己的一天活动写成了流水日记，现上传论坛交流区，以飨坛内各位同道！一个工程师的一天
9月23日，星期日。
早6∶30（表）下宿舍楼去吃早餐，在正义厅前碰上寇子轩（哄小孩）。
6∶53（卡）进入厂区。先到北热（R1）测75KW氮化炉（内装道依茨产品）的氨分解率，该炉产品9∶20出炉。测完分解率后，查交接班记录。
7∶05（约），到南热（R2）落实GS125－2B（2＃渗碳炉）的出炉时间（8∶05），检查检验记录，发现卡拉罗齿圈（334035）调质无检验记录，遂通知张少红、贾翠、范龙飞、穆允磊检测齿圈调质硬度。
7∶18（约），给市场部闫发民部长打电话说想搭个便车去汇源公司。然后去半成品库取布雷维尼齿圈6和7（两个半拉）交殷柱分切。
7∶30（约），给寇工（子轩）打电话说，GS125－2B 8∶05出炉，下午一上班可能喷完砂，提醒其及时跟线。
7∶35（约），回办公室取齿圈支架切取的试样（准备带上去汇源公司），然后下楼到市场部落实搭便车。普军说车已走，正说话，车从泵业公司开过来，向东驶去，普军立即给司机打电话，让其停车，车最后停在地税分局东侧马路右边。
上车时，7∶45（表），约8∶00到达汇源，未找到范工（东升），遂将齿圈支架切样放在其办公桌上，然后去高频间测绘淬火工装与淬火机床的安装尺寸。
8∶50（约），测绘完毕，同范工探讨了齿圈支架淬硬层不均匀的情况，并提出了改进的思路。
9∶10（表），范工驾摩托车送至振兴街移动营业厅，查完并打印7、8月份话费单据，然后到汽车站乘车，在二级站等待时，买一份齐鲁晚报。
10∶10（表）返回孝直。进厂后，先勾画淬火工装草图，交开发部展丽娜电脑绘制，交代其下午16∶00以前要（图纸）。
10∶50（约）给汇九机械编制AX100－2（坯）石墨化退火工艺两份。
11∶25（表）工艺编制完毕，给朱留书打电话，停机。给刘传兵打电话（两遍），无人接听。
11∶30（铃）下班。
下午13∶50（卡）到厂，先到北热摘取道依茨产品随炉试块，交贾翠检测。随炉QT700—2新品（齿坯）交殷柱剖切取样。上午交代其布雷维尼齿圈6、7已分割完毕，放回半成品库（待随时取用）。
14∶21（表）冯副总电话说长清新做氮化炉用马弗罐已送来。
14∶25（表）到办公室，发现小展已将淬火工装图放回办公桌上，遂进行修改。
14∶39（表）赵工（延辉）电话说GS125－2B（试验件）端跳已检出178件，其中22件不合格。
14∶57（表）再给汇九机械的朱留书先生打电话，让其拿走AX100—2（坯）石墨化退火工艺。
14∶59（表）给孙工（连萌）打电话说去常州出差事宜。
15∶00（约）下办公楼去北热察看新进马弗罐，罐内上、下环形输气管未贯通，喷气孔角度（方向）不正确。
15∶20（表）去技术部北办公室给孙工谈去常州太湖齿轮厂热处理一事。
15∶30（约）王工（俊江）说青岛（卡拉罗）齿圈喷砂后，外观色泽不均匀。张（伟）部长让去成检看，正碰上冯副总，于是一同去成检。看完齿圈到线切割拿QT700－2新品（齿坯）切块，送金相检验室交代贾翠对其氮化质量特性进行全面检测。
15∶57（表）给张工（树成）打电话说输入轴返工事宜。
16∶03（表）上楼，碰到贾海滨，贾说试块已车好，放在办公桌上。进入办公室后发现：小展已将修改后的工装图放在办公桌上，汇九机械的石墨化退火工艺已拿走。
16∶20（表）带上试块和图纸下楼，试块交调度长（方成）安排平磨上、下两平面（见光），工装图交贾海滨。然后进北办公室交代孙工去常州太湖齿轮厂办事细节。王文勋带一供方客户问输入轴毛坯尺寸，遂给王亚功部长打电话（王休班），王说让其找马工（中江）或单（丰华）博士。张工（树成）在金相检验室打电话，让去商量输入轴补渗返淬事宜。
16∶50（表）到金相检验室（冯副总在此），最后敲定：在1＃炉用5＃程序返工（均温碳势由0.75调整为0.85）。
17∶50（表）自金相检验室返回办公室，让小田把输入轴（CB1611002001）检验单送回金相检验室。
18∶00（表）到平磨拿试块，未磨好。
18∶20（表）返回办公室，开始写1～9月份工作总结。
二00七年十二月十七日
（于济南汇九齿轮有限公司） 本帖最后由 孤鸿踏雪 于 2009-10-13 12:49 编辑
我也感悟：看得出来孤鸿专家的公休日多么忙碌，当然也是多么充实哦！ 和工程师繁忙的星期天相比，我忙碌的星期天就不值一提了。
在此提请楼主注意劳逸结合。 被一个企业高薪聘请，当然所要做的工作就很多，然而这是不尊重知识的表现，有的是仅仅是赚钱的工具。 一个务实的技术科长！这个星期天与正常的工作日已没有区别。 感觉有点乱 敬业专注，张弛有度，视野开阔（不仅以工作论）。佩服孤鸿踏雪先生！！！ 本帖最后由 thresist 于 2009-10-13 11:11 编辑
看来热处理就是忙碌的命 8#楼（sallyeyey）：
还是忙碌一点好哇！没听说过“你若感到无事可做，那表示你将成为多余！”的流行口号吗？ 充实，忙碌，可敬，提请注意健康。:D 看完文章之后发现杨工是一个时间观念比较强，办事效率比较高，工作安排的比较到位的人，值得我们晚辈学习！ 热处理工程师是个苦差事，半夜也可能被人叫醒。事情是做不完的，没有远见的老板也许指望你能顶班干活，可以少请个工人呢！如果没有股份，我不赞成杨工这样忘我地干。当然，临时突击另当别论。 不知楼主现在是什么职务, 负责什么工作, 看起来象个调度. 先回12#楼（周工）：
感谢周工关注！其实我平日没那么忙的，但那天兴许是个特例。那天我不仅不能能休息，而且任务特别饱满。所以，那天我提前为自己的工作按排了日程，提醒自己一定要有条不紊，时间观念也就特别强了。 敬告5#楼和13#楼：
我不是什么技术科长，也没有担任任何领导职务，我就是一名普通工程师，但是几个分公司的热处理技术带头人。哪有领导这么忙碌的？ 本帖最后由 孤鸿踏雪 于 2009-10-14 13:41 编辑
14# 孤鸿踏雪
是的，我估计是特例。身体是革命的本钱，我们搞技术的没有必要透支。 回15楼杨工：
凭杨工的水平（方方面面）做一个领导是绝对没有问题的，但是，业务水平太强，往往会失去当领导的机会。
我是赞同周工意见的，没有必要“拼命”，身体是自己的！人一上了50岁，应该特别注意身体。杨工虽然未满50，但也接近了，也应该注意自己的身体了！ “度”难把握啊！杨工忘我，可敬可佩！！ 祝福楼上各位版主和专家：
送你阳光，替你把疲惫蒸发；送你细雨，替你把劳累冲刷；送你流星，替你带去好梦；送你彩霞，替我捎句话：忙碌的日子好好照顾自己。 回17#楼（所以因为超版）：
感谢沈兄关爱和提醒。其实，我是典型的未老先衰啊！去年4月30日，我因为产品质量问题去小非专家单位，返回单位时，在济南市公交车上，第一次有中学生给我让座，有些诚惶诚恐的感觉。那是个花季少女，她看我上车后，立即起身说：“大爷，您请坐！”我当时感到很不自在，我有那么老吗？但仔细一想，山东人称别人“大爷”时，这里的“大爷”一般是对比其父亲大一点但与其父亲同辈的人的一种称谓，当时第一次在公共场所被让座，真有点不好意思接受，后来车上其他人也说，“姑娘让你坐，你就坐吧”！在这种情况下，我再推让就有点却之不恭了。
后来，我在往返于分公司之间的乡镇班车上，也经常受到年轻人的关爱！心里尽管感到很温暖，但也有些伤逝。今年”五一“节前回南阳探亲，去学校看我儿子，竟然有小学生叫我爷爷，给我让座。看来自己真的是老了。
为什么自己没感觉老，而别人都已将自己”看老“呢？这完全是源于自己的白发。我的白发原来焗油，后来因为感到皮肤过敏，就索性不焗了。